Trouver la voie,
donner du sens

Donner du sens (def.) : ouvrir son esprit, partager sa vision, prendre de la hauteur.

Pasang Lhamu, une inspiration

Elle est une héroïne nationale, un mythe, une combattante pour l’égalité des droits et la première Népalaise à avoir atteint le toit du monde à 8850 mètres d’altitude. Le 22 avril 1993, Pasang Lhamu, Sherpa, a réalisé son rêve et a conquis sa montagne natale, le mont Everest.

Pasang Lhamu s’est émancipée en tant que femme Sherpa au sein d’une communauté 100 % masculine. Elle a grandi dans une culture patriarcale et son rêve a inspiré des jeunes femmes au Népal et dans le monde entier. Bien que l’alpinisme et le guidage en montagne étaient réservés aux hommes, elle a été la première à s’imposer en tant que Sherpa. Sa détermination face aux pressions lui a permis de réaliser son rêve.

Quoi de plus inspirant que cette femme audacieuse, déterminée, faisant preuve d’une telle abnégation pour atteindre la plus haute marche de sa profession tout en se mettant au service d’autres alpinistes

Pasang Executive

C’est plus de 25 ans d’expériences cumulées de conseil en Ressources Humaines. Nous remarquons et observons les évolutions majeures auprès des cadres et cadres dirigeants dans leurs choix de carrière. Pasang accompagne clients et candidats dans leur développement à travers trois axes : le recrutement, le coaching et l’outplacement.


« Donner du sens »

(def.) : Ouvrir son esprit, partager sa vision, prendre de la hauteur.

Donner du sens est aujourd’hui au cœur des préoccupations de vos salariés et de votre avenir.

L’expression est apparue dans le monde professionnel dans les années 2010. Aujourd’hui, elle a une place majeure lors d’un recrutement.

Un ADN, des valeurs

Travailler pour un projet aligné avec son tempérament, son ADN, ses valeurs dans une approche durable, environnementale dont l’objectif est d’être en phase avec sa façon d’être, ses volontés et son projet.

Résolument RSE, nous envisageons notre métier et notre développement à travers une approche vertueuse où chacun des intervenants, nos experts, l’entreprise et les talents contribuent à améliorer leur impact.

C’est essentiel, un must have !

L’approche de Pasang Executive est d’accompagner ses clients et ses talents vers un objectif commun qui donne du sens et valorise le Capital Humain.

Pasang, un partenaire pour ouvrir la voie

Consultants, recruteurs, coachs, l’équipe de Pasang apporte à ses clients toutes les solutions Ressources Humaines.

Edouard Hery

Senior Advisor Assurantiel

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https://pasang.fr/equipe-edouard-hery/

Marie Guthmann

Senior Advisor Hospitality

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https://pasang.fr/equipe-marie-guthmann/

Bénédicte

Chargée de recherche

Françoise

Chargée de recherche

Conseiller, Ecouter, Solutionner : Pasang

Contact

Des valeurs qui nous élèvent

Créativité

Pasang ose sortir des sentiers battus pour proposer des solutions innovantes qui vous correspondent.

Audace

Pasang vous challenge et vous fait prendre des voies non balisées.

Efficacité

Comme un sherpa, Pasang vous aide et vous accompagne pour atteindre les sommets.